招聘會后“訪”用工——廣水市企業(yè)招聘會用工情況探訪
通訊員鄧曉東 李友霞 陶莎
企業(yè)招工人數(shù)能不能滿足需要？新聘用人員是不是符合企業(yè)要求？廣水市“春風行動”招聘會后，筆者先后深入到湖北省風機廠、三江航天生物科技有限公司、利成制衣、強海制鞋等多家企業(yè)探訪企業(yè)招工情況。
“我是第二次進廠工作的，以前總覺得外面的世界更精彩，不想呆在本地，現(xiàn)在看，還是回到家門口就業(yè)好。”在廠里的新產(chǎn)品開發(fā)車間，1986年出生的青年農(nóng)民工鄧臣透露了大多數(shù)年輕打工族的心態(tài)。
“既專業(yè)對口又能照顧家庭，還繳社保，我在三江航天生物科技有限公司工作很安心�！眮碜栽撌袇堑赕�(zhèn)漿溪店村21歲的青年農(nóng)民陳傳武下定決心要在公司干出成績來。
當天的探訪中，筆者一共走訪了該市十里工業(yè)園區(qū)多家勞動密集型企業(yè)的10多名新聘用員工。他們都是通過人力資源市場被招錄的，其中多是本地80后90后的新生代農(nóng)民工，也有來自外地的農(nóng)民工。
據(jù)該市勞動就業(yè)部門相關人員介紹，今年該市各企業(yè)招聘的崗位工資待遇較往年都有所上升，大部分企業(yè)月工資可達1500元以上，有的崗位甚至達到5000元以上。招聘會當天就有600余名求職者與用人單位簽訂了就業(yè)協(xié)議，達成了初步就業(yè)意向。同時，今年的就業(yè)市場與去年相比也大不相同，各企業(yè)對有實踐經(jīng)驗和一線操作人員需求多，約占招聘人數(shù)的60%，對各類普工、雜工招聘人數(shù)相對較少。
目前，該市已通過新春招聘會為用人單位與求職者之間搭建了平臺，企業(yè)缺工狀況除了少數(shù)崗位外，已得到基本緩解。
