隨州日報訊（通訊員王玥璨、金玢辰）近日，曾都區(qū)人社局每月一次的“政策課堂”開講。該系統(tǒng)干部職工齊聚一堂，專題研學人社政策法規(guī)“百科全書”——《人社政策“一本通”》，以學促干強化服務本領。
此次培訓緊扣企業(yè)發(fā)展需求與勞動者權益保障核心，聚焦勞動關系領域政策。課程系統(tǒng)梳理勞動關系確立、解除及權益維護三大板塊，搭建起“理論+實操”的清晰知識體系，讓政策框架更易掌握、更利應用。
為了讓枯燥的法律條文“活”起來，培訓采用“典型案例+政策拆解+互動研討”模式。授課人結合“‘空白合同’背后的陷阱”真實案例，引導干部職工討論“簽空白合同是否具有法律效力”“勞動合同應當具備的條款”等問題，針對討論焦點逐一拆解相關法條，還特別設置“實操提問”環(huán)節(jié)。
培訓還對《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋（二）》進行了重點解讀，為一線工作人員提供更明確的法律依據(jù)和更精準的執(zhí)法尺度指引，堪稱一場“及時雨”。
參訓人員紛紛表示，“案例教學+條文精講”的模式通俗易懂、實用性強。下一步，將以更專業(yè)的素養(yǎng)、更規(guī)范的標準，為企業(yè)和群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的人社服務，為構建曾都區(qū)和諧穩(wěn)定的勞動關系、優(yōu)化營商環(huán)境注入新動能。
