隨州日報訊（通訊員王文軒、張艷君）近日，根據(jù)曾都區(qū)年輕干部培訓班統(tǒng)一安排，該區(qū)5名年輕干部到物業(yè)管理一線，以實地核查、協(xié)調(diào)解決物業(yè)問題為切入點，在實踐中錘煉能力、踐行宗旨，展現(xiàn)新時代年輕干部的責任與擔當。
針對某小區(qū)業(yè)主反映的公共環(huán)境問題，年輕干部第一時間前往現(xiàn)場查看，厘清管轄權限，督促物業(yè)及時清理，同時擬定工作聯(lián)系函，積極與城管部門和屬地部門溝通協(xié)調(diào)，推動聯(lián)合執(zhí)法。經(jīng)過多部門的密切配合和現(xiàn)場執(zhí)法，該小區(qū)綠地得以恢復，居民的合理訴求得到了圓滿解決。
“走進基層全是辦法�！苯�(jīng)過幾次現(xiàn)場實踐后，年輕干部在實踐中形成共識，這種“下沉式”的工作模式，為年輕干部提供了鍛煉機會，有效提升了群眾工作能力與問題研判水平，進一步強化了服務意識�！翱吹礁刹恐鲃幼哌M小區(qū)、蹲點調(diào)研，真切感受到黨和政府對民生問題的重視�！毙^(qū)業(yè)主們紛紛點贊。
年輕干部們表示，未來的工作中，將繼續(xù)以群眾需求為導向，把實踐課堂延伸到更多民生一線，在解決群眾“急難愁盼”問題中不斷成長，為推動基層治理現(xiàn)代化貢獻更多青春力量。
