隨州日報訊（通訊員楊珺、余卓縵）近年來，隨縣緊緊圍繞增強縣域發(fā)展內生動力，深入實施“炎帝人才支持計劃”“隨縣人才新政12條”“神農人才倍增計劃”等系列人才工程。隨縣財政局立足職能定位，創(chuàng)新舉措、精準施策，在資金保障、服務優(yōu)化、監(jiān)督管理等方面持續(xù)發(fā)力，為打造人才集聚高地提供有力財政支撐。
強化資金保障，夯實人才工作基礎。堅持把人才工作作為財政支出的重點保障領域，在2024年年初預算中專項安排1000萬元人才工作經費，為全縣人才政策的全面落實和人才工作的順利開展提供了堅實的資金保障。
優(yōu)化服務機制，提升資金使用效能。主動作為，積極對接人才工作相關部門，建立高效資金撥付機制。2024年，通過組織重點企業(yè)申報人才科技獎勵、發(fā)放高層次人才生活補貼、支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺建設及成果獎勵等方式，累計發(fā)放各類人才補貼225.65萬元，惠及企事業(yè)單位高層次人才數百人，有效激發(fā)了人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。
完善監(jiān)管體系，確保資金使用效益。著力構建全方位、全過程人才資金監(jiān)管體系，強化預算績效管理，對人才專項經費開展重點績效評價，并將評價結果作為預算安排的重要依據。通過健全監(jiān)管機制、強化結果運用，不斷提升資金使用效益，確保人才專項資金使用安全規(guī)范、精準高效。
隨縣財政局將繼續(xù)發(fā)揮財政職能作用，進一步完善人才資金保障機制，優(yōu)化資金使用結構，強化績效管理，為打造人才集聚高地、推動縣域經濟高質量發(fā)展貢獻財政力量。
