隨州日報訊（通訊員敖宏奎、田雨薇）“職工‘充電’還能享補貼，企業(yè)新型學(xué)徒制政策體現(xiàn)了政府對企業(yè)技能人才的重視，讓我們企業(yè)有更足的動力投入到人才培養(yǎng)上來，以充實的技能人才隊伍引領(lǐng)轉(zhuǎn)型升級和品質(zhì)提升�！苯眨眲P力專用汽車有限公司組織企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)后，該公司人力資源部負責(zé)人感慨地說。
去年，凱力專汽投資近6000萬元，新建自動化焊接生產(chǎn)線、灑水車標準化裝配線，加快向智能化、標準化、高端化轉(zhuǎn)型，對高素質(zhì)技能人才的渴望日趨強烈。今年年初，在市財政和人社部門支持引導(dǎo)下，凱力專汽聯(lián)合隨州技師學(xué)院，開設(shè)企業(yè)新型學(xué)徒制機床裝調(diào)維修培訓(xùn)班，通過送教上門、高級技工現(xiàn)場帶徒等靈活多樣的形式，助力47名學(xué)員“小學(xué)徒”變身“大工匠”，市財政局兌現(xiàn)預(yù)撥資金8萬元，企業(yè)嘗到了培養(yǎng)內(nèi)部人才的甜頭。
企業(yè)新型學(xué)徒制通過引導(dǎo)企業(yè)與職業(yè)院校深化產(chǎn)教融合，促進教育鏈、人才鏈與產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈有機銜接，由財政給予培訓(xùn)補貼，企業(yè)與院校等教育培訓(xùn)機構(gòu)采取企校雙師帶徒、工學(xué)交替等模式共同培養(yǎng)學(xué)徒。能夠充分發(fā)揮企業(yè)的主體作用和院校的社會作用，對完善我市產(chǎn)業(yè)技能人才造血功能，暢通技能人才發(fā)展通道，以技術(shù)驅(qū)動、創(chuàng)新驅(qū)動促進我市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力作用顯著。
為確保財政資金用在刀刃上，市財政局會同人社部門建立健全培訓(xùn)質(zhì)量評估監(jiān)管機制，對開展新型學(xué)徒制培訓(xùn)的企業(yè)預(yù)撥部分資金，在完成培訓(xùn)后，根據(jù)取得技能證書等級補齊每人4000-6000元的培訓(xùn)補貼，在充分調(diào)動企業(yè)和員工參訓(xùn)積極性的同時確保了培訓(xùn)質(zhì)效。
近年來，市財政局積極貫徹市委、市政府人才強市戰(zhàn)略部署，堅持把推進技能人才隊伍建設(shè)作為加快產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手，結(jié)合本地重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，支持企業(yè)培育急需的知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍，實現(xiàn)技能就業(yè)、技能增收、技能致富。自2019年實施企業(yè)新型學(xué)徒制以來，全市累計兌現(xiàn)培訓(xùn)補貼764萬元，已有湖北省齊星汽車車身股份有限公司、湖北新東日專用汽車有限公司等45家企業(yè)的5037名企業(yè)職工參加新型學(xué)徒制培訓(xùn)，涵蓋汽車維修工、焊工、鉗工等多個市場緊缺工種。
今后，市財政局將繼續(xù)聚焦技能人才隊伍建設(shè)，用“真金白銀”的政策不斷激發(fā)企業(yè)育才的內(nèi)生動力，壯大生產(chǎn)一線技能人才隊伍，拓寬技能人才職業(yè)發(fā)展空間，夯實建設(shè)城鄉(xiāng)融合發(fā)展示范區(qū)的人才支撐。
